Рассмотрите, пожалуйста, наши вакансии: Менеджер технологического отдела в отдел информационно- технической поддержки компании «LT Терминал»
Компания на рынке с 1995 года, специфика работы компании - складская логистика. В связи с открытием новых терминалов мы ведем набор сотрудников.
Требования к кандидатам:
Образование высшее, опыт работы не обязателен, для выпускников IT факультетов возможно без опыта работы.
Профессиональные качества Системность мышления, аналитические способности, хорошая IT подготовка.
Деловые качества: Стремление к карьерному росту, настойчивость в достижении поставленной цели, коммуникабельность, умение работать в команде. Приветствуется: знание складской логистики; систем управления складом, знание основ бах данных; умение работать с ARIS, MS Project
Обязанности: Формирование системы показателей эффективности технологических процессов. Проектирование и внедрение новых технологических процессов. Совершенствование существующих. Разработка и корректировка производственных регламентов. Оценка эффективности технологических процессов.
Условия: местонахождение склада/офиса г.Домодедово (корпоративный транспорт от м. Домодедовская), склад г. Люберцы. Оформление, согласно ТК РФ, соц.пакет (оплачивается 100%), з/пл 20 000 – 23 000 т.р., окончательно обсуждается по результатам собеседования, график работы 5-ти дневка/ на период запуска новых технологических процессов возможен сменный режим время работы: 10:30-18:30 - 2дня через 2дня
перспектива карьерного и профессионального роста.
Если Вас заинтересовало наше предложение, просьба выслать Ваше резюме или откликнуться на указанные ниже координаты.
С уважением,
Менеджер по персоналу
Фукина Елена.
Тел: ( рабочий; ( мобильный
E-mail:
iazia
Модератор
Последний визит: 29.08.2010, 22:23
Откуда: Мытищи
Дата публикации: 05.06.2007, 16:25
Согласно правилам сайта ( ) работу на полный рабочий день можно размещать с 21июня по 31 августа.
Скажите в этот период Вам нужны еще будут люди ?
Уточните, пожалуйста, эту информацию до вечера, иначе вакансия будет перемещена в раздел "Корзина"! _________________ Студент, заполни анкету на промоутера, мерчендайзера, разнорабочего и др., жми на баннер ниже:
iazia
Модератор
Последний визит: 29.08.2010, 22:23
Откуда: Мытищи
Дата публикации: 05.06.2007, 16:52
В личном сообщении работодатель уточнил, что люди будут нужны с 21 июня! _________________ Студент, заполни анкету на промоутера, мерчендайзера, разнорабочего и др., жми на баннер ниже:
VaLs Соискатель
Последний визит: 05.02.2009, 21:58
Откуда: Москва
Дата публикации: 06.06.2007, 00:53
вот у меня среднее образование по специальности "Вычеслительные машины комплексы системы и сети " я вот подхожу , мне 19 лет ?
мне вот в инст надо в 18.55 возможно сокращение рабочего времени до 18.00 или 17.40 ?
Skif
Модератор
Последний визит: 09.12.2009, 20:14
Откуда: Москва
Дата публикации: 06.06.2007, 00:57
iazia писал(а):
В личном сообщении работодатель уточнил, что люди будут нужны с 21 июня!
Интересно, он не уточнял после лета тоже на полный день нужно? _________________
Студентам предлагаем заполнить анкету, жмите на баннер ниже:
iazia
Модератор
Последний визит: 29.08.2010, 22:23
Откуда: Мытищи
Дата публикации: 06.06.2007, 02:11
Нет, про это ничего не говорилось. _________________ Студент, заполни анкету на промоутера, мерчендайзера, разнорабочего и др., жми на баннер ниже:
LTL Работодатель
Последний визит: 10.06.2007, 13:02
Откуда: (не указано)
Дата публикации: 06.06.2007, 11:25 Заголовок сообщения: уточняю по поводу подбора персонала
кандидатов будем рассматривать все лето, открывается новый складской комплекс и специалисты нам нужны!
LTL Работодатель
Последний визит: 10.06.2007, 13:02
Откуда: (не указано)
Дата публикации: 06.06.2007, 11:28 Заголовок сообщения: уточняю еще раз
по поводу графика работы - можно оговорить, у нас гибкий подход - звоните - уточняйте
Skif
Модератор
Последний визит: 09.12.2009, 20:14
Откуда: Москва
Дата публикации: 06.06.2007, 13:39 Заголовок сообщения: Re: уточняю еще раз
LTL писал(а):
по поводу графика работы - можно оговорить, у нас гибкий подход - звоните - уточняйте
Ответьте пожалуйста, после лета какой минимум отработки по дням в неделю? Гибкий график - пустые слова, если нет конкретных цифр. _________________
Студентам предлагаем заполнить анкету, жмите на баннер ниже:
LTL Работодатель
Последний визит: 10.06.2007, 13:02
Откуда: (не указано)
Дата публикации: 10.06.2007, 12:50 Заголовок сообщения: по поводу гибкого подхода
все можно оговорить с кандидатами на собеседовании и принять удобный график работы для специалиста, который нас заинтересует. С уважением
